• 30Mar

    Prieteni, colegi, studenți și foști studenți

    Vă propun o listă cu 120 de proiecte pentru dezvoltarea Bucureștiului – propriile idei, adunate de la prieteni sau din programe naționale/regionale.
    Pentru că se apropie alegerile locale și îmi doresc dezbatere de idei și proiecte clare asumate de către candidați, vă rog 4 lucruri:
    1.să completați lista de proiecte
    2.să distribuiți această postare, astfel încât să avem cât mai multe contribuții
    3.să comentați oportunitatea proiectelor propuse
    4.să alegeți cele mai importante 5 proiecte.
    Când vom avea o listă completă, aceasta va fi transmisă unuia dintre candidații cu șanse să devină Primar al Bucureștiului, acel candidat pe care îl considerăm capabil, pregătit să pună în aplicare lista de proiecte și care dorește să își asume propunerea.

    Rugamintea este să identificăm proiecte ce țin de competența PMB, nu a sectoarelor, cât mai realiste și oportune.

    Tags: , , , ,

  • 25Mar

    Am citit azi o stire potrivit careia bugetarii vor fi plătiți cu un salariu fix la care se va adăuga un venit variabil calculat în funcție de performanța acestora, inclusiv pe baza feedback-ului care va fi primit de la firme și populație, după evaluări periodice pe criterii clare care urmează să fie stabilite.

    Executivul se gândește să schimbe și practica actuală de selecție a celor care vor să devină funcționari publici. Acestora nu li se va mai cere cu prioritate, la concursuri, să memoreze toată legislația în domeniu, ci le vor fi testate mai degrabă competențele și abilitățile necesare postului.

    Suna foarte frumos si se cer de muuuult timp aceste lucruri!!!

    Sa vedem insa daca exista capacitatea de a pune teoria frumoasa intr-o practica defectuoasa.

    Nici acum, cu actualul cadru legislativ, nu este impiedicata nicio institutie publica sa renunte la memorarea de legislatie atunci cand selecteaza oameni. Lipsesc insa evaluatorii de competente si abilitati.

    In materie de evaluare pe baza feedback-ului care va fi primit de la firme și populație, trebuie sa avem in vedere ca doar o mica parte a angajatilor din sistemul bugetar interactioneaza direct cu publicul. Se va evalua institutia? Nici acestea nu interactioneaza toate cu firme si populatie.

    Asadar, propunerea mi se pare o utopie, imposibil de pus in practica.

    Tags: ,

   

Recent Posts

Recent Comments